Mimar nedir? Kimler yapabilir ve tanıtımı? İş bulma olanakları nasıldır? Görevi, eğitim, kariyer ve maaş durumu

 Profesyonel Meslek Mensupları

Bilim Ve Mühendislik Alanlarındaki Profesyonel Meslek Mensupları

Mimarlar, Planlamacılar, Harita Mühendisleri Ve Tasarımcılar

Mimarlar

Lisans

Bir mimarın maaşını etkileyen birçok faktör mevcuttur. Bunlardan bazıları şu şekilde sıralanabilir;

• Tecrübe
• Yaş
• Çalışılan Firma
• Çalışma Pozisyonunuz
• Sosyal imkanlar ve Mesai
• Çalışılan Şehir
• Mezun olunan Üniversite
• Yüksek Lisans
• Doktora
• Dil
• Yurt Dışı Çalışma Tecrübesi
• Kişisel Becerileriniz
• İşe Başlarken ki Referansınız
• Teknolojiyi Kullanma
• Sosyal Medyayı Profesyonel Kullanabilme(Bazı firmalar için önemli olabilmekte)

Kamu’da çalışan mimarın hizmet yılı baz alınarak alacağı maaş aşağıdaki gibidir.

Maaş tutarı bekar biri için hesaplanmıştır. Eğer kişi evli (Eşi çalışmıyor) ve birde çocuk sahibi ise 300-500 TL daha fazla maaş alabilmektedir.

Maaşa ayrıca varsa arazi ve seyyar görev tazminatları dahil değildir. Bu görevlerden de bir mimar çok ciddi ücretler alabilmektedir. Örneğin seyyar görev tazminatı günlük yaklaşık 15-20 TL'dir. Arazi tazminatı da aylık 500 TL üzerinde olabilmektedir, bu tamamen mimarın arazide çalıştığı yani görevde bulunduğu aylık toplam saat üzerinden hesaplanmaktadır.

Yeni başlayan bir mimar yukarıda ki tabloda görüldüğü gibi 4.634 TL maaş alırken; eğer bu mimar evli, çocuklu ve bide arazi tazminatı alma durumu varsa maaşı 5.600-6.000TL’ye kadar çıkabilmektedir. Bide yüksek lisans, doktora yada dil varsa bu tutar daha da artacaktır.

Özel sektörde çalışan bir mimarın yurtiçi ve yurtdışı çalışmasına göre alacağı maaş genel olarak şu şekilde olmakta;

• 0-5 yıl Yurtiçi : 2.500-7.000TL

• 0-5 yıl Yurtdışı: 2.500-8.000$

• 5-10 yıl Yurtiçi: 4.500-12.000TL

• 5-10 yıl Yurtdışı: 4.500-15.000$

• 10 yıl ve üzeri Yurtiçi : 6.500-25.000TL

• 10 yıl ve üzeri Yurtdışı: 7.000-25.000$

Üst düzey yöneticiler daha yüksek maaşlar alabilmektedir.

Meslek elemanları büyük çoğunlukla Milli Eğitim Bakanlığına bağlı meslek liselerinde ve meslek eğitim merkezlerinde İnşaat Teknolojisi alanının Mimari Yapı Teknik Ressamlığı, Statik Yapı Teknik Ressamlığı, Ahşap Doğrama ve Kaplamacılığı, PVC Doğrama İmalat ve Montacılığı, Betonarme Demir Kalıpçılık ve Çatıcılık, Yapı Yüzey kaplamacılığı, Yapı Dekorasyonculuğu, Yapı Yalıtımcılığı, Yapı Duvarcılığı, Restrasyon, İç Mekan Teknik Ressamlığı, Y Yapı Zemin ve Beton Laboratuvarcılığı, Çelik Yapı Teknik Ressamlığı Dallarının alan ortak ve dal derslerini vererek öğretmenlik yapabilirler.

Mimarlar, inşaat firmalarında, işletmelerin mühendislik mimarlık bürolarında çalışabilirler. Ayrıca, Bayındırlık Bakanlığı, İmar ve İskân Bakanlığı, İller Bankası, Belediyeler gibi kamu kuruluşları yanında özel şirketlerde de çalışabilir ve büro açabilirler.

Mimarlık alanında bilgisayar kullanımı ve teknolojik gelişmeler, çizim, fiyat belirleme ve hesaplama işlemlerini kolaylaştırsa da bu alanda yabancı dil bilen, bilgisayar kullanabilen elemanlara ihtiyaç vardır.

Ülkemizde mimarlık fakültelerini bitiren kişiler hemen mesleğe başlayıp, büro açabilmektedirler. Oysa çoğu Avrupa ülkesinde mezun olduktan sonra yetkili olarak çalışabilmek için tecrübeli bir kişinin yanında belirli bir süre çalışma şartı aranmaktadır. İleriki yıllarda böyle bir zorunluluk getirilebilir.

Piyasada her zaman için tecrübeli, nitelikli mimarlara ihtiyaç duyulmaktadır.

Mesleğin eğitimi üniversitelere bağlı Mühendislik Fakülteleri, Mühendislik- Mimarlık fakülteleri ve Mimarlık Fakültelerinin Mimarlık bölümlerinde verilmektedir.

Eğitim süresi 4 yıldır. Hazırlık eğitimi olan fakültelerde ise 5 yıldır

Eğitimin ilk yılında genel matematik, bina fiziği, mimari çizime giriş gibi temel mimarlık dersleri verilir. Daha sonraki yıllarda ise temeli daha çok tasarıma, plan çizimine dayalı daha kapsamlı ve ileri düzeyde mimari bilgileri içeren dersler okutulur.

Mimarlık eğitimi süresince bölüm öğrencilerine mimarlık tarihi ve teorileri, mimarlıkla ilgili sanat, teknolojiler ve beşeri bilimler, kentsel planlama ve planlama süreci hakkında yeterli bilgi ve becerilere sahip olmalarına yönelik dersler verilmektedir.

Eğitimini başarı ile tamamlayanlara “Mimar” Lisans Diploması verilir.

• Temel Tasarım,

• Grafik Anlatım,

• Mimarlığa Giriş,

• Matematik I

• İngilizce I,

• Bilişim Kuramları ve Uygulamaya Giriş,

• Türkçe,

• Yapı ve Topoğrafya Yaz Stajı,

• Mimari Tasarımı,

• Mimarlık Tarihi,

• Statik ve Malzeme Mekaniği,

• Malzeme ve Yapı Bileşenleri,

• Peyzaj Tasarımı,

• Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi,

• Strüktürlerin Davranış ve Analizi,

• Yapı ve Kaplama Malzemeleri,

• Çevresel Tasarım,

• Yapı Şantiyesi Kazı Yaz Stajı,

• Strüktürel Tasarım,

• Detay İlkeleri,

• Kent Planl. ve Kentsel Tasr. İlkeleri,

• Binalarda Çevresel Sistemler,

• Mimari Boro Kazı Yaz Stajı,

• Restorasyon ve Koruma İlkeleri,

• Mesleki Uygulama

Mesleğin eğitimine başlayabilmek için;

Lise veya dengi okul mezunu olmak,

ÖSYS (Öğrenci, Seçme ve Yerleştirme Sistemi) Kılavuzunda belirtilen şartları taşımak.

Meslek Yüksekokulları ile Açıköğretim Önlisans Programlarının; Dikey Geçiş Sınavı (DGS) Kılavuzunda belirtilen bölümlerinden mezun olanlar, ÖSYM tarafından açılan Dikey Geçiş Sınavı’nda başarılı oldukları takdirde “Mimarlık” programına dikey geçiş yapabilirler.

 Dikey Geçiş Sınavı (DGS) ile öğrenci almıyor.

• İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi

• İstanbul Teknik Üniversitesi

• Orta Doğu Teknik Üniversitesi

• Tobb Ekonomi Ve Teknoloji Üniversitesi

• Yıldız Teknik Üniversitesi

• Ted Üniversitesi

• Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi

• Özyeğin Üniversitesi

• Yıldız Teknik Üniversitesi

• Bahçeşehir Üniversitesi

• İzmir Ekonomi Üniversitesi

• Abdullah Gül Üniversitesi

• Kadir Has Üniversitesi

• Yeditepe Üniversitesi

• Mef Üniversitesi

• İstanbul Kültür Üniversitesi

• İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü

• Gazi Üniversitesi

Mimarlar, bürolarda görev yaparlar, çalışma genellikle temiz ve iyi aydınlatılmış bir ortamda ayakta yürütülür. Etüd çalışmaları ve bina yapımının denetlenmesi aşamalarında ise ortam tozlu, gürültülü, sıcak veya soğuk olabilir. Çalışırken inşaat mühendisi, elektrik mühendisi, teknik ressam, şehir plancıları, bina inşaatı ve çevre düzenlemesiyle uğraşan diğer kişilerle iletişim halindedir.

Mimar önce, istek ve ihtiyaç sahibinin, yaptıracağı binada bulunmasını istediği özellikleri saptar. Yürürlükteki imar yasasını ve ihtiyaç sahibinin parasal olanaklarını, binanın yapılacağı yerdeki doğal koşulları dikkate alarak binanın planını çizer. Binanın tamamlandıktan sonra alacağı biçimi gösteren ölçekli maketler hazırlar. Mimar, zamanının büyük kısmını proje çizmek, etüt ve proje kontrolü yapmakla geçirir. Belli aşamalarda projenin uygulanmasını denetlemek amacı ile inşaat yerine gider.

Mimarlık mezunlarının kariyer alanları;

Mimarlık Bürosu

Kendi işinin patronu olma konusunda mimarlık en önde gelen mesleklerden biridir. Ama bunun içinde, öncelikle işin resmi olarak yapılması gerekenler boyutu, sonra ofisin kurulması için belirli bir miktar mali kaynağın hazır olması gerekir. Yani haydi kendi işimi kuruyorum demekle olmuyor en önemlisi de iyi bir network’unuzun olması gerekir. Karar verip maddi imkanları da sağlarsanız bu aşamadan sonra da ofis olarak yapılması gereken işlerin bulunması süreci var. Biraz da tecrübe ve çevre gerekiyor yani network. Dolayısıyla çok iyi bir çevre, alt yapı ve tecrübeniz yoksa mezuniyet sonrası dikkatli yaklaşılması gerekir.

Devlet Kurumları

Mimarların, devletin mimar istihdam eden kurumlarında da çalışma imkanları mevcuttur. Mimarlık için öncelikli bakanlıklar; Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı, Çevre ve Şehircilik Bakanlığı, Tarım ve Orman Bakanlığı, Kültür ve Turizm Bakanlığı örnek gösterilebilir. Bazı bakanlıklarda ve genel müdürlüklerde tek bir kadroda olsa mimar bulundurma durumları mevcut.

Belediyeler

Mimarların geniş bir iş alanı da belediyelerin planlama bölümleri ve şehir planlama bölümleridir. Fen işleri bölümlerinde istihdam edilme imkanları da mevcuttur. İlaveten belediyelerin ruhsat işlemlerinde, projelerin tetkik ve onaylanması işlerini yaparlar. Belediyeler dediğimiz gibi bir mimar için kamuda en iyi çalışma alanlarının en başında gelir.

Büyük Mimarlık Büroları / İnşaat Şirketleri

Hem yurt içinde hem de diğer ülkelerde faaliyet gösteren büyük inşaat firmaları bünyelerinde çok sayıda mimar da barındırmaktadır. Yeni mezun olmuş mimarların meslekleri ile ilgili tecrübe kazanabilecekleri, mesleki bilgi birikimlerini geliştirebilecekleri en önemli iş sahalarıdır.

Bu tür firmalarda kariyer yapabilmek içinde tabi ki iyi bir derece ve yabancı dil bilgisine ihtiyaç olduğu unutulmamalıdır.

Akademisyen

Bilindiği gibi diğer tüm dallarda akademik kariyer imkanı mevcuttur. Mimarlık mezunları da istemeleri durumunda kariyerlerine akademisyen olarak devam etme şansları vardır.

Genel olarak mimarlık mesleğinde ilerlemeyi şu şekilde açıklayabiliriz.

Lisans eğitiminden sonra yüksek lisans, doktora yaparak akademik kariyer yapabilir ayrıca üniversitelerde, araştırma görevlisi, yrd. doçent, doçent ve profesör olarak görev yapabilirler.

Master ve doktora eğitimi sırasında yapı, yapı fiziği, mimari tasarım, bilgisayar ortamında mimarlık, rölöve, restorasyon konularında veya yapılarda herhangi bir malzemenin kullanımı konusunda uzmanlaşabilirler.

Meslekte ilerleme ve yükselme daha çok tecrübeyle olmaktadır. Açılan çeşitli proje yarışmalarında dereceye girmek, ödül kazanmak meslekte ilerleme ve yükselme açısından çok önemlidir.

Belediyelerde ve yatırımcı bakanlıklarda yönetici kadrosuna yükselmek mümkündür.

Ayrıca, meslek mensuplarından bir bölümünün çeşitli bina türleri üzerinde uzmanlaştıkları görülmektedir.

Eğitim süresince her yaz yapılan stajlar, öğrencilerin arazide, yapı şantiyelerinde ve mimari bürolarda yapı uygulaması ve meslek pratiği ile tanışmalarını sağlamaktadır. Akademik dönemler içinde edinilmesi mümkün olmayan mesleki deneyimlerin kazanıldığı stajlar, eğitimi bütünleyen önemli öğretim süreçleridir. 3 sene boyunca, her yaz 48 işgünü staj yapma zorunluluğu vardır.

• İç Mimar,

• Peyzaj Mimarı,

• Şehir Plancısı.

İLK 6 AY İÇİNDE

% 54,14

% 40,27

MEZUN OLMADAN ÖNCE İŞE BAŞLADIM

% 18,51

% 12,75

6 - 12 AY SONRA

% 10,77

% 14,47

MEZUN OLDUKTAN SONRA HİÇ ÇALIŞMADIM

% 10,77

% 19,81

13 - 24 AY SONRA

% 4,42

% 8,41

25 - 36 AY SONRA

% 1,1

% 2,3

36 AYDAN UZUN SÜREDE

% 0,28

% 1,99

1.400 - 2.499 TL

% 52,17

% 43

ASGARİ ÜCRET

% 25,47

% 33,38

2.500 - 3.499 TL

% 16,77

% 15,6

3.500 - 4.499 TL

% 4,35

% 4,88

4.500 - 5.499 TL

% 0,62

% 1,61

5.500 - 6.499 TL

% 0,62

% 0,78

MİMARİ HİZMETLER

% 58,29

% 1,75

İNŞAAT

% 36,18

% 10

DİGER

% 2,01

% 10,62

EĞİTİM

% 1,51

% 11,48

YEREL YÖNETİM

% 1,51

% 0,35

CAM, ÇİMENTO VE TOPRAK

% 0,5

% 0,58

ULUSAL ŞİRKET

% 52,56

% 36,84

AİLE ŞİRKETİMİZ

% 28,85

% 24,9

KAMU KURUMU

% 10,9

% 18,26

ULUSLARARASI ŞİRKET

% 5,77

% 16

SİVİL TOPLUM KURULUŞU

% 1,28

% 3,23

KENDİ İŞİMİ KURDUM (STARTUP)

% 0,64

% 0,54

MİKRO İŞLETME (1-9 ÇALIŞAN)

% 54,49

% 19,26

KÜÇÜK İŞLETME (10-49 ÇALIŞAN)

% 17,31

% 24,5

BÜYÜK İŞLETME (250'DEN FAZLA ÇALIŞAN)

% 14,1

% 35,07

ORTA BÜYÜKLÜKTE İŞLETME (50-249 ÇALIŞAN)

% 14,1

% 21,17

MİMARLIK/PEYZAJ MİMARLIĞI/İÇ MİMARLIK

% 85,16

% 2,38

İNŞAAT VE EMLAK

% 4,52

% 4,07

TASARIM/GRAFİK

% 3,87

% 0,79

AKADEMİK

% 1,94

% 2,41

AR-GE

% 1,29

% 6,8

DİGER

% 1,29

% 10,35

İDARİ İŞLER

% 0,65

% 1,75

YÖNETİM

% 0,65

% 3,21

İŞ GELİŞTİRME

% 0,65

% 1,6

İSTANBUL

% 41,03

% 30,47

ANKARA

% 9,62

% 12,5

İZMİR

% 8,97

% 7,19

GAZİANTEP

% 5,77

% 1,91

BURSA

% 3,21

% 4,25

ANTALYA

% 2,56

% 2,66

KAYSERİ

% 2,56

% 3,47

KOCAELİ

% 2,56

% 3,02

KONYA

% 2,56

% 2,08

MUĞLA

% 1,92

% 0,9

SİVAS

% 1,92

% 0,59

DENİZLİ

% 1,92

% 1,27

ADANA

% 1,92

% 1,91

ADIYAMAN

% 1,92

% 0,36

TEKİRDAĞ

% 1,28

% 1,49

ISPARTA

% 1,28

% 0,55

TRABZON

% 0,64

% 0,56

VAN

% 0,64

% 0,42

ORDU

% 0,64

% 0,3

ŞANLIURFA

% 0,64

% 0,73

KÜTAHYA

% 0,64

% 0,58

ÇORUM

% 0,64

% 0,3

AYDIN

% 0,64

% 0,9

BALIKESİR

% 0,64

% 0,97

BARTIN

% 0,64

% 0,1

DİYARBAKIR

% 0,64

% 0,67

ERZURUM

% 0,64

% 0,51

GÜMÜŞHANE

% 0,64

% 0,17

KİLİS

% 0,64

% 0,03

KAHRAMANMARAŞ

% 0,64

% 0,97