Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi 130 Sözleşmeli Personel alacak.
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Rektörlüğünden:
4/B SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Üniversitemiz Dursun Odabaş Tıp Merkezi Hastanesine ve diğer merkezi birimleri ile ilçelerinde bulunan yerleşkelerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’ da yer alan ek 2’inci maddenin (b) fıkrasına göre 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlara sözleşmeli personel alınacaktır.
BÜTÇESİ : MERKEZİ BÜTÇE
|
NİT. KOD |
ÜNVANI |
ADET |
ARANAN NİTELİKLER |
|
EC01 |
ECZACI |
3 |
Eczacılık Fakültesi mezunu olmak. |
|
DY01 |
DİYETİSYEN |
2 |
Beslenme ve Diyetetik programı lisans mezunu olup, mezuniyetinden sonra yükseköğretim kurumlarında diyetisyen olarak en az 1 (bir) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek, Nutrigenetik ve Beslenme eğitimi belgesine sahip olmak. |
|
FY01 |
FİZYOTERAPİST |
2 |
Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon veya Fizyoterapi ve Rehabilitasyon lisans programlarından birinden mezun olup, alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
E01 |
EBE |
7 |
Ebelik bölümü lisans mezunu olmak. |
|
H01 |
HEMŞİRE |
5 |
Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak. |
|
H02 |
HEMŞİRE |
3 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H03 |
HEMŞİRE |
3 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, Hemşirelik hizmetlerinde en az 2 (iki) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H04 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü lisans mezunu olup, Hemşirelik hizmetlerinde en az 1 (bir) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Sağlık Bakanlığı onaylı neonatal resüsitasyon programı uygulayıcı eğitim belgesine sahip olmak. |
|
H05 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü lisans mezunu olup, Hemşirelik hizmetlerinde en az 1 (bir) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Sağlık Bakanlığı onaylı yenidoğan işitme tarama programı uygulayıcı eğitim belgesine sahip olmak. |
|
H06 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, Anesteziyoloji ve Reanimasyon yoğun bakım ünitesinde en az 1 (bir) Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H07 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, Acil servis ünitesinde en az 1 (bir) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H08 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, Ameliyathane ünitesinde en az 1 (bir) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H09 |
HEMŞİRE |
2 |
Hemşirelik bölümü Lisans mezunu olup, yoğun bakım ünitesinde en az 1 (bir) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H10 |
HEMŞİRE |
3 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olmak. |
|
H11 |
HEMŞİRE |
3 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H12 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, hemşirelik hizmetlerinde en az 2 (iki) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H13 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Hemşirelik hizmetlerinde en az 1 (bir) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Sağlık Bakanlığı onaylı neonatal resüsitasyon programı uygulayıcı eğitim belgesine sahip olmak. |
|
H14 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Hemşirelik hizmetlerinde en az 1 (bir) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Sağlık Bakanlığı onaylı yenidoğan işitme tarama programı uygulayıcı eğitim belgesine sahip olmak. |
|
H15 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Anesteziyoloji ve Reanimasyon yoğun bakım ünitesinde en az 2 (iki) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelemek. |
|
H16 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Acil servis ünitesinde en az 2 (iki) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H17 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Ameliyathane ünitesinde en az 2 (iki) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H18 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, yoğun bakım ünitesinde en az 4 (dört) yıl Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
H19 |
HEMŞİRE |
2 |
Ortaöğretim Kurumlarının Hemşirelik alanından mezun olup, Hemşirelik hizmetlerinde çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Sağlık Bakanlığı onaylı İlk Yardımcı eğitimi belgesine sahip olmak. |
|
ST01 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Anestezi) |
2 |
Anestezi programı önlisans mezunu olup, Üniversite hastanelerinde anestezi alanında en az 5 (beş) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST02 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Tıbbi Görüntüleme Teknikleri) |
2 |
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri programı önlisans mezunu olup, Üniversite hastanelerinde Tıbbi Görüntüleme alanında en az 3 (üç) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST03 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Tıbbi Görüntüleme Teknikleri) |
2 |
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri programı önlisans mezunu olup, mezuniyetinden sonra Difizyon MR, MR Anjiografi uygulamaları, Kardiyak MR, MR güvenliği, ileri MR ve BT çekim teknikleri ve uygulamaları ile girişimsel radyoloji temel eğitimlerini aldığını belgelendirmek. |
|
ST04 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Biyomedikal Cihaz Teknolojisi) |
2 |
Biyomedikal Cihaz Teknolojisi programı önlisans mezunu olup, Üniversite hastanelerinde Bilgi İşlem ve Otomasyon sistemleri alanında en az 3 (üç) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST05 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Ameliyathane Hizmetleri) |
3 |
Ameliyathane hizmetleri programı önlisans mezunu olup, Ameliyathane hizmetleri alanında en az 3 az (üç) çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST06 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Patoloji laboratuvar Teknikleri ) |
3 |
Patoloji Laboratuvar Teknikleri programı önlisans mezunu olup, alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST07 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (İlk ve Acil Yardım) |
3 |
İlk ve Acil Yardım programı önlisans mezunu olup, üniversite hastanelerinin acil servis ünitelerinde en az 3 (üç) yıl çalışmış olduğunu belgelemek. |
|
ST08 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Diyaliz) |
2 |
Diyaliz programı önlisans mezunu olup, alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST09 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik) |
2 |
Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik programı önlisans mezunu olup, alanında çalışmış olduğunu belgelemek. |
|
ST10 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (İlk ve Acil Yardım) |
2 |
İlk ve Acil Yardım programı önlisans mezunu olup, alanında en az 3 (ç) yıl çalışmış olduğunu belgelemek ve mezuniyetinden sonra Sağlık Bakanlığı onaylı temel, ileri yaşam desteği, ulusal medikal kurtarma ve ilk yardım eğitimlerini aldığını belgelemek. |
|
ST11 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Anestezi) |
2 |
Anestezi programı önlisans mezunu olup, alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek ve Üniversite onaylı Hijyen ve Sanitasyon eğitimi belgesine sahip olmak. |
|
ST12 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Ağız ve Diş Sağlığı ) |
2 |
Ağız ve Diş Sağlığı programı önlisans mezunu olup, alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
ST13 |
SAĞLIK TEKNİKERİ (Ağız ve Diş Sağlığı ) |
2 |
Diş Protez Teknolojisi programı önlisans mezunu olup, Diş Protez alanında çalışmış olduğunu belgelendirmek ve mezuniyetinden sonra Porselen Diş, Ortodontik Apareyler, Konvansoniyel ve Dijital ölçü tekniklerinin karşılaştırılması eğitimi belgelerine sahip olmak. |
|
L01 |
LABORANT |
2 |
Tıbbi Laboratuvar Teknikleri önlisans mezunu olup, Tıbbi Laboratuvar Teknikleri ile ilgili çalışmış olduğunu belgelendirmek ve mezuniyetinden sonra Hemogram,ile Koagülasyon, cihazı eğitimi belgelerine sahip olmak. |
|
DS01 |
DİĞER SAĞLIK PERSONELİ (SAĞLIK TEKNİSYENİ) |
2 |
Sağlık Meslek Liselerinin Acil Tıp Teknisyeni mezunu olup, Üniversite Hastanelerinin Acil Servis hizmetlerinde en az 5 (beş) yıl çalışmış olduğunu belgelendirmek. |
|
DS02 |
DİĞER SAĞLIK PERSONELİ (Sağlık Teknisyeni) |
2 |
Yaşlı Bakım Programı önlisans mezunu olup, Üniversite hastanelerinin kan alma ve onkoloji hizmetlerinde en az 5 (beş) yıl çalışmış olduğunu belgelemek. |
|
DS03 |
DİĞER SAĞLIK PERSONELİ (Veteriner Sağlık Teknisyeni ) (ERKEK) |
2 |
· Meslek liselerinin Hayvan Sağlığı ve Yetiştiriciliği bölümü' mezunu olmak. · Başvuru bitimi tarihi itibarıyla 30 (otuz) yaşını bitirmemiş olmak. · Çalışacakları Veteriner Fakültesi Kliniklerinde (hayvan hastanesi); her türden hayvanlarla ilgili verilen görevleri yapmak, |
|
DP01 |
DESTEK PERSONELİ TEMİZLİK (ERKEK) |
30 |
· Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. (Yükseköğretim kurumlarında öğrenci olanlar hariç) · Temizlik Görevlisi olarak en az 1 (bir) yıl süreyle çalışmış olduğunu belgelemek. · Başvuru bitimi tarihi itibarıyla 30 (otuz) yaşını bitirmemiş olmak. · Devlet veya Üniversite hastanelerinden temizlik görevlisi olarak çalışabileceğini gösterir sağlık kurulu raporuna sahip olmak. (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir.) · Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak. · Bu pozisyonlara başvuracak adaylar 657 sayılı Kanunda tesis edilen yardımcı hizmetler sınıfı kapsamına giren ve ana hizmetlerde yardımcı mahiyetteki; basit bakım ve onarım, ısıtma, soğutma gibi iklimlendirme, bahçe bakımı ve düzenlenmesi, şoförlük dışındaki dağıtım ve taşıma hizmetleri ile her türlü temizlik hizmetlerini (sterilizasyon dahil) yerine getireceklerdir. · Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar Üniversite Yönetiminin belirleyeceği görev yerinde (Üniversitenin tüm yerleşkelerinde) çalışmak zorundadır. |
|
DP02 |
DESTEK PERSONELİ TEMİZLİK (KADIN) |
4 |
· Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. (Yükseköğretim kurumlarında öğrenci olanlar hariç) · Temizlik Görevlisi olarak en az 1 (bir) yıl süreyle çalışmış olduğunu belgelemek. · Başvuru bitimi tarihi itibarıyla 30 (otuz) yaşını bitirmemiş olmak. · Devlet veya Üniversite hastanelerinden temizlik görevlisi olarak çalışabileceğini gösterir sağlık kurulu raporuna sahip olmak. (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir.) · Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak. · Bu pozisyonlara başvuracak adaylar 657 sayılı Kanunda tesis edilen yardımcı hizmetler sınıfı kapsamına giren ve ana hizmetlerde yardımcı mahiyetteki; basit bakım ve onarım, ısıtma, soğutma gibi iklimlendirme, bahçe bakımı ve düzenlenmesi, şoförlük dışındaki dağıtım ve taşıma hizmetleri ile her türlü temizlik hizmetlerini (sterilizasyon dahil) yerine getireceklerdir. · Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar Üniversite Yönetiminin belirleyeceği görev yerinde (Üniversitenin tüm yerleşkelerinde) çalışmak zorundadır. |
I- GENEL ŞARTLAR:
1) Başvuracak adaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır:
a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
e) 657 Sayılı Kanunun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
II- ÖZEL ŞARTLAR:
1- 2022 yılı KPSS sınavına girmiş olmak. (Lisans mezunları için KPSS P3, Önlisans mezunları için KPSS P93, Ortaöğretim mezunları için KPSS P94 puanı esas alınacaktır. Adayların 2022 yılı KPSS puanının, başvurduğu nitelik kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir)
2- Başvuracak adayların, başvurduğu nitelik kodunun karşısında yer alan aranılan niteliklerin tamamını taşıyor olması ve bunu belgelendirmeleri gerekmektedir.
3- Destek Personeli (Temizlik) pozisyonlarına başvuran adaylardan sadece Orta öğretim mezunlarının başvuruları kabul
edilecektir. Ortaöğretim mezunu olup, halen bir yükseköğretim kurumunda (üniversitelerde) öğrenci olanların başvuruları kabul edilmeyecektir.
4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
5- Nöbet usulü çalışmaya engel bir durumumun bulunmaması.
6- Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.
7- 17.04.2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereğince atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırma sonucunun müspet olması gerekmektedir.
III- BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE ZAMANI:
1- Müracaatlar, 27/07/2023 – 10/08/2023 tarihine kadar (mesai bitimine kadar) Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen yapılacaktır, posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Adaylar “www.yyu.edu.tr” adresinde yer alan İş Talep Başvuru Formunu bilgisayar ortamında doldurarak istenen diğer belgeler (öğrenim belgesi, KPSS sonuç belgesi ve istenen unvanlar için deneyim belgesi, eğitim, kurs belgesi vb.) ile birlikte teslim etmeleri gerekmektedir.
2- Adaylar sadece tek bir unvan için nitelik kodu belirterek başvuru yapacaklardır. Birden fazla nitelik kodlu unvana başvuru yapıldığı takdirde her iki başvuru da geçersiz sayılacaktır.
3- Başvuru formunu hatalı dolduran ya da eksik belge ibraz edenlerin müracaatları kesinlikle kabul edilmeyecektir. Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
4- Yerleşmeye hak kazanan adaylardan, daha sonra beyanda bulundukları belgelerin (öğrenim belgesi, istenen unvanlar için deneyim ve/veya eğitim, kurs belgeleri) asıllarının veya onaylı suretlerinin ibrazı istenecektir. Gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem yapılacaktır.
IV- BAŞVURULARININ DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
1- 2022 KPSS (B) grubu puan sıralamasıyla (Eczacı pozisyonu hariç) atanmaya hak kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim edileceği yer ve zaman, başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 15 (on beş) iş günü içerisinde www.yyu.edu.tr internet adresinden ilan edilecektir. Her kadronun 1 (bir) katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil kazananlardan süresi içerisinde başvurmayan olduğu takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan tebliğ mahiyetinde
olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
2- Eczacı pozisyonuna başvuracak adaylarda sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin Esaslar uyarınca KPSS puan şartı aranmayacaktır.
Aday sayısının pozisyon sayısından fazla olması durumunda bu pozisyon için sözlü sınav yapılacak olup, ayrıca duyuru yapılacaktır.
V- İSTENEN BELGELER:
1- İş Talep Başvuru Formu (“www.yyu.edu.tr” sayfasından ulaşılabilecek başvuru formu bilgisayar ortamında eksiksiz olarak doldurulacaktır.)
2- Öğrenim Belgesi (barkotlu e-devlet çıktısı veya öğrenim belgesinin bir sureti )
3- 2022 yılına ait KPSS (B) grubu sınav sonuç belgesinin internet çıktısı. Sonuç belgesi ÖSYM kayıtları ile kontrol edilecektir Yanlış beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacaktır. (Eczacı pozisyonu hariç)
4- Eğitim veya kurs belgesi istenilen pozisyonlarda istenilen eğitim belgesinin aslı ya da “aslı gibidir” onaylı sureti,
5- Çalışma belgesi istenilen pozisyonlarda görev yaptığı ilgili firma, kurum veya kuruluşlardan alacağı yazı ve bunu destekleyen Sosyal güvenlik kurumundan alacağı hizmet döküm cetveli,
6- Adli Sicil Kaydı.
7- Askerlikle ilişiğinin olmadığına dair belge.
İlan Başvuru Birimi: Personel Dairesi Başkanlığı
Başvuru Tarihleri: 27 /07/2023 -10 /08/2023 (mesai bitimine kadar)
Başvuru Şekli: Şahsen
Adres: Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Personel Dairesi Başkanlığı /VAN Tel: 0432–486 54 22-22003
